使用条件のあるスキル
Posted: 2016年3月12日(土) 02:10
こんばんは、今回はプラグインのリクエストをさせていただきたいと思います。
それは使用に際して、あらかじめ設定された条件を満たす場合にのみ使用可能になる特殊なスキルです。
例えば該当するスキルのメモ欄などに
【特定のアクター状態】…PT加入の有無、現在のステート、HPの割合、特定のアイテムの装備
【特定のジョブの状態】…PT加入の人数、現在のステート、HPの割合、特定のアイテムの装備
【エネミーの状態】…現在のステート、HPの割合
【特定のアイテムの所持】…所持の有無、所持数
【特定のスイッチ】…ON/OFF
【特定の変数の値】以上、以下、同数、以外
などトリガーとなる条件を自由に設定し、あらかじめ使用させたいアクターに覚えさせておきます。
条件を満たさない場合は暗転しており使用することはできませんが、
設定してある条件を満たしている場合のみ表示され、可能ならば選択して使用できる…という物です。
これによって
作例1)【アクター:ハロルドが生存】【アクター:テレーゼが生存】【アクター:マーシャが生存】しているとき「三馬鹿トリオザストライク」が使用可能になる大技感
作例2)【変数:ハロルドとマーシャの友好度:200以上】のとき「俺が守る」が使用可能になるという、キャラクター間の相性の演出
作例3)あらかじめ別のスキルで敵に「延焼」のステートを付与しておき、【エネミーのステート:延焼】のとき「連携:核熱」が使用可能になるコンボ的な演出
作例4)特定のジョブの組み合わせで使えるようになる「陣形」の演出
などの特殊な演出的効果が可能になります。
これらは、ストーリー上において、特定のキャラクターが特定のタイミングで仲間になる場合なら、コモンイベントでも十分可能だとは思います。
しかし、PTに加わることのできるメンバーが複数人おり、加入の有無やタイミングもプレイヤーによって違う場合や、複数人いるメンバーからPTを自由に組み換えが可能な場合。
結局どのメンバーを入れてもあまり変わらない、単純に能力の優れているor見た目でメンバーを半固定にされてしまうかもしれません。
それでも複数人いるメンバーから状況に応じてPTを組み替えることに戦略性を持たせることができれば、せっかく作った思い入れのあるキャラクター達を使ってもらうこともできるかと思います。
少々大掛かりなプラグインになるかもしれませんが、どうか作成のご検討をよろしくお願いします。
それは使用に際して、あらかじめ設定された条件を満たす場合にのみ使用可能になる特殊なスキルです。
例えば該当するスキルのメモ欄などに
【特定のアクター状態】…PT加入の有無、現在のステート、HPの割合、特定のアイテムの装備
【特定のジョブの状態】…PT加入の人数、現在のステート、HPの割合、特定のアイテムの装備
【エネミーの状態】…現在のステート、HPの割合
【特定のアイテムの所持】…所持の有無、所持数
【特定のスイッチ】…ON/OFF
【特定の変数の値】以上、以下、同数、以外
などトリガーとなる条件を自由に設定し、あらかじめ使用させたいアクターに覚えさせておきます。
条件を満たさない場合は暗転しており使用することはできませんが、
設定してある条件を満たしている場合のみ表示され、可能ならば選択して使用できる…という物です。
これによって
作例1)【アクター:ハロルドが生存】【アクター:テレーゼが生存】【アクター:マーシャが生存】しているとき「三馬鹿トリオザストライク」が使用可能になる大技感
作例2)【変数:ハロルドとマーシャの友好度:200以上】のとき「俺が守る」が使用可能になるという、キャラクター間の相性の演出
作例3)あらかじめ別のスキルで敵に「延焼」のステートを付与しておき、【エネミーのステート:延焼】のとき「連携:核熱」が使用可能になるコンボ的な演出
作例4)特定のジョブの組み合わせで使えるようになる「陣形」の演出
などの特殊な演出的効果が可能になります。
これらは、ストーリー上において、特定のキャラクターが特定のタイミングで仲間になる場合なら、コモンイベントでも十分可能だとは思います。
しかし、PTに加わることのできるメンバーが複数人おり、加入の有無やタイミングもプレイヤーによって違う場合や、複数人いるメンバーからPTを自由に組み換えが可能な場合。
結局どのメンバーを入れてもあまり変わらない、単純に能力の優れているor見た目でメンバーを半固定にされてしまうかもしれません。
それでも複数人いるメンバーから状況に応じてPTを組み替えることに戦略性を持たせることができれば、せっかく作った思い入れのあるキャラクター達を使ってもらうこともできるかと思います。
少々大掛かりなプラグインになるかもしれませんが、どうか作成のご検討をよろしくお願いします。